Capacitación
Sra. Alicia Briceño Acuña
Jefa de Capacitación
Objetivo:
Administrar el proceso de Capacitación, ejecutando eficiente y eficazmente las políticas, planes y programas del área, con orientación al logro de los objetivos institucionales, del MINSAL y con una visión de red asistencial.
Funciones:
• Liderar y administrar el proceso de Detección de Necesidades de Capacitación del HRRIO, considerando los Lineamientos estratégicos, institucionales, ministeriales y de contexto que puedan condicionar dicho análisis.
• Prever, ordenar, sistematizar y diseñar las actividades que deban ser ejecutadas en el área de Capacitación, expresándolas en un Programa Anual de Capacitación (PAC), en conjunto con los Comités de Capacitación, Ley 18.834 y 19.664, con indicadores de participantes, horas, estimación de presupuesto, entre otros, que permitan medir eficiencia y eficacia de su ejecución.
• Asegurar las condiciones logísticas y administrativas para que las actividades de Capacitación se ejecuten con pertinencia, calidad y oportunidad, de acuerdo a lo planificado, tanto las internas como externas licitadas.
• Proponer, diseñar políticas y procedimientos que enmarcan y condicionan la gestión de la Capacitación institucional, considerando el marco legal vigente y los cambios del entorno.
• Integrar y compatibilizar el funcionamiento de los Comités de Capacitación con la gestión de Capacitación del Hospital, facilitando que sea una instancia de participación de los funcionarios en dicho proceso.
• Liderar en conjunto con los Comités de Capacitación, de ambas leyes, los procesos de adquisición de cursos/talleres, por medio de Licitaciones en el Portal Chile Compra, generando propuestas al Director del Hospital.
• Implementar estrategias de acceso y participación de los funcionarios, en actividades de capacitación, en conjunto con los integrantes de los Comités de Capacitación, de ambas leyes como por ej. los Fondos Concursables, instancia, implementada con el Comité Ley 18.834.
• Mantener registros en el SIRH actualizados, a fin de generar las evidencias del cumplimiento de las Metas Sanitarias, los Compromisos de Gestión y del Programa de Mejoramiento de la Gestión de Capacitación, para que sean monitorizados en las fechas de corte, por el SSMN y MINSAL
Horario de atención:
Lunes a jueves, de 8 a 17 horas.
Viernes desde las 8 hasta las 16 horas.
¿Cómo nos contactan?
Teléfono: (02) 575 81 54.
Red Minsal: 25 81 54.
Mail:
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Información:
• Ubicación:
1º Piso, al lado de la Central Telefónica.
•• Logros destacables:
En conjunto con el Comité de Capacitación Ley 18.834, se formula una nueva alternativa para el acceso a actividades de Capacitación, el que se viene implementando desde el año 2008, con éxito de participación. Permite realizar capacitación pertinente, en áreas especificas. El HRRIO, cancela el 80 % del valor del curso y los interesados el 20%, con un tope de $ 500.000.






